西维斯健康(CVS.US)伏击换帅能否处置“安泰之难”？华尔街这样看

（原标题：西维斯健康(CVS.US)伏击换帅能否处置“安泰之难”？华尔街这样看）

在Karen Lynch上周五飞速辞职后，西维斯健康(CVS.US)新任首席实行官David Joyner接任首席实行官一职。华尔街分析师和一些投资者质疑，在安泰医疗保障公司(Aetna)招架于奋发医疗本钱之际，Joyner是否具备扭转该公司健康保障业务的合乎教化。

Joyner自2023年以来一直素养该公司的Caremark药房福利无间业务，上周三被董事会任命为该职位，于上周五接任。除了安泰和PBM业务，西维斯健康还有一个大型的同名零卖连锁药店;每个部门约占公司的三分之一。

智通财经此前报谈，在晓示高层东谈主事变动的同期，西维斯健康还公布第三季度初法子整后每股收益为1.05至1.10好意思元，不足市集预期的1.7好意思元，而且取消了2024年的盈利指引，并告戒称，“鉴于其医疗保健福利部门的医疗本钱压力合手续飞腾”，投资者不要依赖该公司此前的指引。这一音问推动该公司股价在上周五收跌5%。

该公司正靠近来自包括激进投资者Glenview Capital在内的鼓舞的压力，条目其耕作股价。旧年在举座市集创下历史新高之际，西维斯健康股价下降了24%，险些是其2022年高点的一半。

华尔街不雅点

巴克莱高瓜分析师Andrew Mok示意：“商酌到最近的诞妄，素养层的变动基本上是猜测之中的。”但他指出，Joyner的配景并莫得医疗保障或上市公司首席实行官的教化，并指出“安泰公司的素养力差距可能需要在短期内取得处置”。

另外四位分析师和投资者也质疑Joyner扭转安泰场面的武艺。安泰一直在神勇限制医疗职业本钱，这影响到其针对65岁及以上老年东谈主的医疗保障。它的问题与团结改行的竞争敌手一样，但更为昭彰。

西维斯健康实行董事长Roger Farah在与Joyner的聚集采访中示意，董事会在遴荐新任首席实行官方面倡导一致，并称继任计较“高出绝对”。他补充说：“咱们对此进行了好多想考，进行了好多接头。”

Joyner在遴选采访时示意，他领有担任这一职位所需的教化，况且在之前担任安泰公司高管技艺，他还是运转入辖下手处置安泰靠近的挑战。他计较雇佣我方的无间团队——以包括无间安泰，在前任素养东谈主Brian Kane两个月前辞职后，安泰一直由Lynch监管。

Joyner指出，他的营业计较包括为健康计较客户创造一种新式的药物秘籍畛域，以及一种提供接近高尚生物药物复成品的新策略。

健康保障公司的目的常常是支付他们收取的客户医疗职业保费的80%左右。西维斯健康上周五示意，用于医疗职业的保费比例已升至95%。

这是合手有西维斯健康股票的Novare Capital Management的高等副总裁James Harlow等投资者顾忌的问题。他说：“我仅仅莫得把Joyner出任首席实行官将若那处置这些问题联系起来。”

Baird分析师Michael Ha也示意，任命Joyner主若是对投资者但愿更换首席实行官的复兴。

不外，并非总计分析师王人对此举合手怀疑立场。

摩根大通分析师Lisa Gill说，Joyner因在21世纪初扭转Caremark的业务而为东谈主所难忘。Gill说：“Joyner的告成无间立场和坦率将高出有价值。”

西维斯健康上周五示意，已完成政策评估，将出售非中枢钞票，并关闭271家零卖药店。媒体此前曾报谈称，该公司正在商酌分拆制药和保障业务。在采访中，Farah谈到了分拆的可能性。他说：“有一些问题是，这些部门或部分是否能粘在一谈，我合计咱们现在的论断是，它们是聚在一谈的，咱们仅仅需要更好地实行。”